病院65巻9号

2006年09月発行

特集 病院の人材確保―景気・社会構造の変化を踏まえて

―【鼎談】―医療施設における雇用をめぐって―魅力ある職場とは

著者： 磯野晴崇¹ 新村元市² 河北博文³

所属機関： ¹株式会社メディカル・コンシェルジュ ²総合メディカル株式会社 ³医療法人財団河北総合病院

ページ範囲：P.710 - P.716

河北　私が病院の経営，日本の医療政策に関わり始めたのは，今から 25 年前の 1981 年からですが，そのときに感じたことが 3 つあります．

　1 つは，日本は皆が同じでなければいけないという同質性の社会で，医療ほどその傾向が強いということ．2 つ目は，医療におけるマネジメントの欠如，そして 3 つ目は，診療の科学性がないということでした．診療の科学性については，最近は大きく変わってきて，EBM が随分と浸透してきました．現在では逆に，医療が対象とするのは人間ですから，あまり科学性が強調されてもいけないと感じるようになっています．