病院72巻12号

2013年12月発行

特集 新たな専門医制度と病院

病院における専門医の養成

著者： 堺常雄¹²

所属機関： ¹日本病院会 ²聖隷浜松病院

ページ範囲：P.934 - P.937

　2013年4月に厚生労働省の「専門医の在り方に関する検討会」が報告書をまとめた^1）．そのなかで中立的な第三者機関の必要性が明確に述べられており，病院の立場からも同感である．

　2004年4月に新医師臨床研修制度が創設されたが^2），その設立の議論に参加した者として「初期研修の重要性はもちろんだが，その後の後期（専門医）研修を制度化することがさらに重要である」旨の発言をしたところ「初期研修は厚生労働省の管轄だが，後期研修は医師集団の専任事項であり厚生労働省は直接関与しない」と言われたのを覚えている．その後の医師の地域別・専門科別偏在が政治問題になり，今回の報告書に繋がったことを考えると，経緯はどうであれ結果としては評価でき，今後，この制度を整備・成熟させる必要性を強く感じている．

参考文献

1）厚生労働省：専門医の在り方に関する検討会報告書．2013http://www.mhlw.go.jp/stf/shingi/2r985200000300ju.html

2）厚生労働省：医師臨床研修制度のホームページ．2013http://www.mhlw.go.jp/topics/bukyoku/isei/rinsyo/menu.html

3）堀原一：レジデントの勤務時間に関する新たな基準．JAMA〈目本語版〉2003年2月号：118-121，2003

4）聖隷浜松病院：人材育成センター．http://www.seirei.or.jp/hamamatsu/resident/347.html

5）宇沢弘文：社会的共通資本．pp167-181，岩波新書，2000

6）日本医師会・四病院団体協議会：医療提供体制のあり方―日本医師会・四病院団体協議会合同提言．pp3-4，2013http://www.hospital.or.jp/pdf/06_20130808_01.pdf