病院72巻6号

2013年06月発行

特集 女性医師のキャリアデザインと病院

【座談会】女性医師が働きやすい病院とは

著者： 惠谷ゆり¹ 藤巻高光² 三石知左子³ 依光たみ枝⁴ 伊関友伸⁵

所属機関： ¹大阪府立母子保健総合医療センター 消化器・内分泌科 ²埼玉医科大学病院　脳神経外科 ³葛飾赤十字産院 ⁴沖縄県立八重山病院 ⁵城西大学経営学部

ページ範囲：P.446 - P.451

伊関　厚生労働省（以下，厚労省）のデータによると，2010年末で医師数約29万5000人のうち，女性は約5万5000人，つまり20％弱です．しかし，既に大学医学部では学生の3分の1くらいが女子学生で，大学によっては半分近くを占めるところもあり，今後も女性医師の増加が予測されます．

　女性医師の増加自体は歓迎すべきことだと思いますが，妊娠・出産の時には，必ず臨床現場から離れなければなりませんし，その後も育児と仕事をいかに両立するかという現実に直面します．したがって，現在の医師不足と女性医師の増加傾向をふまえると，今後は女性医師のキャリアデザインに配慮した病院でなければ必要な医師数を充足できない，ひいては存続できない時代になってくることが考えられます．そこで，本日は女性医師のキャリアデザインと病院について，ご議論いただきたいと思います．