病院77巻10号

2018年10月発行

研究

複数主治医制による，病院勤務医の労働時間，仕事満足度およびバーンアウトへの効果の検討：前向き横断研究

著者： 竹村知容¹ 嶋田雅俊¹ 片岡裕貴¹ 伊木れい佳¹ 平位知之¹

所属機関： ¹兵庫県立尼崎総合医療センター呼吸器内科

ページ範囲：P.806 - P.811

要旨
【目的】複数主治医制による，病院勤務医の勤務時間と仕事満足度への効果を検討すること．
【方法】2017年4〜5月の間に，単一の大規模市中病院で複数主治医制を行っている呼吸器内科，腎臓内科と，行っていない神経内科，糖尿病・内分泌内科の医師を対象に前向き横断研究を行った．主要アウトカムは，①1カ月当たりの超過勤務時間，②仕事満足度，③バーンアウトの有無である．
【結果】複数主治医制を行っている科といない科で対象者はそれぞれ20人，15人であった．平均超過勤務時間はそれぞれ52.5時間，65.2時間であった（p＝0.26），多変量解析では有意差が見られた（95％信頼区間-46.6 to -0.7，p＝0.04）．仕事満足度，バーンアウトに有意差は見られなかった．
【結論】複数主治医制による仕事満足度とバーンアウトの関連は認められなかったが，超過勤務時間は減少する可能性が示唆された．

参考文献

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