理学療法ジャーナル31巻10号

1997年10月発行

特集 ひとり職場の運営

EOI（essences of the issue）

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ページ範囲：P.699 - P.699

　今月の特集は「ひとり職場の運営」である．多分，職場の規模や就労体制からして，やむなくひとり職場で働かざるを得ない状況もあると思われるしかし，休暇を取るとか，研修会への参加，相談相手などにおいて不都合なことも多々あると思える．それでも，そのような苦境を超越して，ひとりで出来る仕事範囲を拡大し，役割を果たすことも不可能ではない1995 年のデータによれば，日本理学療法士協会の会員が勤務する総施設（4,338）の42 ％はひとり職場である．よって，それらの職場に勤務する理学療法士の活動水準は我が国の理学療法の発展に多大な影響を及ぼすことにもなる．